SISTEMISTA SAP BASIS

Attività della posizione

Si ricerca un/a Sistemista con comprovata esperienza nell’amministrazione di sistemi SAP, preferibilmente con competenze in sistemi operativi Linux (Red Hat e SUSE).

Il/La candidato/a ideale possiede competenze approfondite in ambito SAP BASIS, inclusa l’installazione, l’aggiornamento, il tuning e il monitoraggio dei sistemi SAP su piattaforme Linux, con conoscenze dei principali database (HANA, Oracle) e delle relative procedure di backup e restore.

Responsabilità principali

Amministrazione, manutenzione e ottimizzazione di ambienti SAP Basis (SAP S/4HANA, ECC, Solution Manager, SAP Fiori, SAP Router, ecc.).
Gestione del lifecycle SAP: installazione, upgrade, patching, system copy, migrazioni e refresh.
Configurazione e monitoraggio di database SAP HANA e Oracle, incluse attività di backup e restore.
Monitoraggio delle prestazioni e tuning dei sistemi SAP, sia a livello applicativo che infrastrutturale.
Supporto nella gestione della sicurezza SAP (autorizzazioni, ruoli, auditing, log di sistema).
Collaborazione con i team infrastrutturali e di sviluppo per garantire alta disponibilità, scalabilità e business continuity dei sistemi SAP.

Requisiti del candidato

Competenze tecniche richieste

Solida esperienza SAP BASIS, con conoscenza delle principali architetture SAP e del ciclo di vita delle applicazioni.
Conoscenza dei database SAP (HANA, Oracle) e delle procedure di manutenzione.
Familiarità con strumenti di monitoraggio (es. SAP Solution Manager, SAP Focused Run).
Discrete competenze in sistemi operativi Linux (Red Hat, SUSE).
Conoscenza buona dei principali servizi di rete (DNS, NTP, LDAP, SSO, Load Balancer).
Gradita esperienza con ambienti virtualizzati e cloud (GCP, Azure, VMware, o equivalenti).
Capacità di applicare le best practice SAP Security (SAP Note, EWA, audit log, hardening).

Competenze linguistiche

Conoscenza della lingua inglese a livello B2, con capacità di lettura tecnica e interazione scritta/orale in ambito professionale.

Altre caratteristiche del candidato

Capacità di relazionarsi e collaborare con le/i colleghe/i e superiori.
Capacità di lavorare in team.
Proattività.
Rispetto e puntualità delle scadenze.

Si ricerca una persona autonoma, precisa e orientata alla risoluzione dei problemi, con capacità di lavorare sia in team che in contesti complessi e critici.

Informazioni

Cosa offriamo:

Inserimento in un contesto strutturato e in crescita, parte del Gruppo FNM, attento al benessere delle persone e orientato a garantire trasparenza, equità e valorizzazione delle competenze.

Offriamo un inserimento con contratto a tempo indeterminato, con inquadramento al 2° livello del CCNL per dipendenti da aziende del Terziario, della Distribuzione e dei Servizi (Confcommercio). La retribuzione annua lorda prevista per la posizione è compresa tra i € 37.000 e € 40.000 euro, definita in base a competenze, esperienza professionale e coerenza con il profilo ricercato.

L’orario di lavoro è full time. È prevista la possibilità di svolgere alcune giornate in smart working, secondo le policy aziendali. Il pacchetto offerto include inoltre: ticket elettronico buono pasto da € 8,00 per giornata lavorata, assistenza sanitaria integrativa, welfare aziendale e previdenza complementare.

Annuncio rivolto a candidati ambosessi (D.Lgs 11 aprile 2006, n. 198). L’azienda è in possesso della Certificazione UNI/PdR 125:2022 per la Parità di Genere.